导语：

有一句话说得好：若是我不在进修，便是在进修的路上。培育进修型构造，注入新思惟，晋升协作力，加强火速性是阳杰人材培育计谋的关头地点。

跟着公司营业的不时增加，咱们对人材的需要也如日剧增。为了赞助公司员工进步技术程度，日前，阳杰汽配在郑州举行了为期两天的营业常识经历阐发培训，各变乱车团队总计七十余人到场本次培训。

本次培训从营业需要动身，旨在晋升员工的专业常识和营业技术，打造专业团队战役力，进步公司凝集力和向心力。培训约请各地区担任人、营业精英和协作厂商等讲师讲课，声势壮大，讲课内容夯实。

这次培训最大的亮点在于培训内容更接地气，更具备针对性。经由过程课程教学、案例阐发、师生互动和视频分享等体例为学生供给实战参考，使大师能加倍深切的沉醉到培训中。培训竣事后由发卖司理对讲师打分评估，公司对获得第一位的讲师双倍嘉奖，以此鼓动勉励。

培训竣事后，学生们纷纭表现受害匪浅，对营业常识有了更深切的领会，此后会把培训学到的常识应用到现实任务下去，用主动向上的心态驱逐任务中碰到的挑衅，尽力以赴，力图做到最好!

有句话说：你给我一个苹果，我给你一个苹果，相互互换一下，各自仍是一个苹果；你给我一个思惟，我给你一个思惟，相互互换一下，每人就有两个思惟。分享便是一种思惟的互换，分享发生裂变，裂变缔造出壮大的团队。此后，阳杰将延续奉行这类培训形式，吸纳人材，丰硕培训内容，使得更多阳杰人到场到进修进步的步履中来，配合为阳杰的延续安康成长进献气力!